扩招公务员真的好吗

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本文目录一览：

• 1、扩招公务员真的好吗
• 2、为何今年多地再扩招公务员
• 3、公务员扩招好处

扩招公务员真的好吗

扩招公务员对于国家和社会而言可能有其好处，但对于个人来说并不一定是好事情。

从国家和社会的角度来看，扩招公务员可以增加政府的管理和服务能力，提高政府的效率和公信力。同时，招录大量优秀人才也可以促进国家和社会的发展，为社会创造更多的公共价值。

然而，从个人角度来看，扩招公务员也存在一些问题。首先，公务员职位竞争激烈，招录比例低，通过考试的难度也很大。其次，公务员职位待遇相对较低，职业晋升也较为困难。最后，公务员工作压力大、工作时间不固定、职业发展路径有限等问题也影响着个人的职业发展。 合力留学网

因此，扩招公务员可能对于国家和社会有益，但个人应该根据自身情况和职业规划，谨慎考虑是否选择从事公务员工作。

为何今年多地再扩招公务员

今年多地再扩招公务员的原因如下：

据统计，扩招幅度最大的省份扩招接近80%。同时，招录政策也体现了面向应届毕业生扩招、对应届硕博适度放宽年龄限制、支持人才到基层就业等特点。专家认为，通过扩招，可以为公务员队伍注入新鲜血液，提升人员的职业化和专业化水平，促进高校毕业生就业，促进边远落后地区的经济发展。

高校毕业生的就业问题一直受到社会各界的高度关注。高校毕业生数量居高、规模庞大，在人才供给端和需求端之间形成结构性矛盾，同时，伴随市场主体的变化，也使当代高校毕业生问题面临新的情势。

高校毕业生选择体制内就业的本质是在当代中国经济社会发展阶段性特征下所展现出来的职业选择、职业理想和职业评价问题，也在很大程度上反映了经济社会生活的变化。

同时，从地域文化的视角来看，高校毕业生选择体制内就业存在比较突出的社会文化因素的影响。在部分地区，对于体制内就业，在职业评价、职业前景和职业认同等方面更占优势，导致高校毕业生选择体制内就业的趋势趋于明显。

需要从经济发展和民生建设的双向维度，进一步完善和优化我国的社会政策，完善社会保障，持续推进教育、卫生、医疗、养老、住房等社会建设事业，为实现充分就业和优质就业提供更加良好的发展环境。

公务员扩招好处

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公务员扩招好处

公务员扩招最明显的一个好处就是考生机会变多，早在之前的国考就已经扩招5000多人，浙江、江苏、山东、北京本来就是公务员招考大省，如今扩招几百上千人，会让当地考生有更多上岸的机会。

公务员扩招是什么意思

公务员扩招的意思是指的是国家公职人员的扩展招聘行为。公务员是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定，贯彻执行相关义务的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。

我国公务员报考条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、年龄一般为18周岁以上、35周岁以下，对于应届硕士、博士研究生（非在职人员），放宽到40周岁以下；

3、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

4、具有良好的政治素质和道德品行；

5、具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

6、具有符合职位要求的工作能力；

7、具有大学专科及以上文化程度；

8、具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员，不能报考。

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